O que Corpus Christi significa?Corpus Christi é uma expressão originária do latim que significa, literalmente, “corpo de Cristo”.
Qual é a celebração no Corpus Christi?
O
nome da comemoração faz referência direta ao significado do que ela
celebra: a eucaristia. No catolicismo, o Corpus Christi se dá como
maneira de lembrar a morte e a ressurreição de Jesus Cristo. Em
referência direta à Santa Ceia, também realizada em uma quinta-feira,
neste sacramento, o pão consumido simboliza o corpo de Cristo, enquanto o
vinho representa seu sangue. A comemoração da data tem origem século
13, durante o pontificado do papa Urbano IV.
Segundo a
especialista em Ciência da Religião da Universidade Presbiteriana
Mackenzie, professora Lídice Meyer, a comemoração da eucaristia foi
determinada após relatos de uma freira belga chamada Juliana Mont
Cornillon.
“Ela teve uma visão na qual Cristo pedia para que essa
celebração fosse reconhecida não só dentro da Igreja mas que também
fosse apresentada para o povo em geral”, diz Lídice. O papa então decide
que o cálice e a hóstia sejam transportados em procissão em uma
estrutura chamada Santíssimo, na primeira quinta-feira após o domingo da
Santíssima Trindade, prática que permanece até os dias recentes.
Lídice
conta que a prática de desenhar os tradicionais tapetes de Corpus
Christi, com símbolos e cenas importantes da fé católica em serragem,
areia e outros materiais, teve origem em Açores, Portugal, e foi trazido
para o Brasil por nativos de lá. “Essa tradição você só encontra nestes
dois países”, explica.
Por que Corpus Christi muda de data?
O
Corpus Christi não possui data fixa no calendário, sendo comemorado 60
dias após a celebração da Páscoa – que é realizada, por sua vez, sempre
40 dias após a Quarta-feira de Cinzas, que marca o fim do Carnaval.
E
não para por aí: antes, no 50º dia subsequente à Páscoa, é celebrado o
Pentecoste, que registra a descida do Espírito Santo sob os apóstolos de
Cristo.
Corpus Christi é feriado ou ponto facultativo?
O
Corpus Christi consta na lista de feriados facultativos listados pelo
Ministério do Planejamento. Cabe aos municípios decidir se vão aderir ou
não. No caso de ponto facultativo, as instituições de ensino ou
empresas que consideram feriado, devem fazer acordo para que haja
compensação de horas.
Segundo o advogado Caio Almeida, da Barbosa e
Almeida Advocacia e Consultoria, esse combinado deve ser realizado
diretamente entre empregado e empregador. “Deve haver concessão: não
trabalha naquele dia e labora em outro, de acordo com o banco de horas”,
diz. Almeida ressalta que existem ainda convenções coletivas de cada
categoria que também devem ser consultadas e determinam questões
relativas ao banco de horas.
O advogado Bruno Sanches, da Sanches
& Moura Advogados Associados, acrescenta que, com a reforma
trabalhista, veio a liberdade de negociação e dos acordos que envolvam
horas trabalhadas. “Assim, permite que as empresas e trabalhadores
flexibilizem o tempo de trabalho de acordo com suas demandas,
principalmente em casos de feriado, recesso ou ponto facultativo”,
finaliza.
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